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Resumen del Libro

Los autores escribieron un manual esencial para un buen liderazgo al vincular las teorías de la comunicación con los testimonios de los empleados y comunicadores de todo el mundo con su práctica de años de trabajo en organizaciones. Además, transmiten el mensaje de que, en estos nuevos tiempos, la comunicación libre, directa, abierta y multidireccional es la mejor forma de humanizar las relaciones laborales. Es esta comunicación que transforma a todos los líderes y empleados en agentes que se mueven en la misma dirección, persiguiendo los mismos objetivos de éxito.

Ficha Técnica del Libro

Subtitulo : Prácticas, desafíos y dilemas de la comunicación con los empleados

Número de páginas 150

Autor:

Paulo Henrique Leal Soares
Rozália Del Gáudio

Categoría:

Economía y Negocios

Formatos Disponibles:

PDF, EPUB, MOBI

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