Valoración de empresas y análisis bursátil

Este libro pone al servicio del lector la información necesaria y el asesoramiento práctico acerca de: Las razones que motivan diariamente; las vías para aumentar la satisfacción de las motivaciones superiores y más intrínsecamente los procedimientos para aumentar la eficiencia y la motivación en paralelo. En una palabra, un estudio riguroso, claro y útil que demuestra que la satisfacción y motivación constituyen, además de un reto diario y personal en el trabajo, una disciplina, conocimiento y actitudes que, ante todo, es preciso desear. INDICE: Presentación. De qué manera nos...

Este libro busca identificar las principales causas y efectos de la actual crisis financiera y económica. Además de discutir la creencia de que las finanzas islámicas y su perspectiva son una alternativa válida al mal sistema financiero global. Lograr esto, Busca exponer o responder las siguientes preguntas: - Exponer el origen y principios de las finanzas islámicas. - Estudiar la presencia de la banca islámica en el mundo actual y su potencial de crecimiento. - Listado de los principales productos financieros comercializados por la banca islámica. - Analizar el efecto que ha tenido la ...

¿Te gustaría jubilarte anticipadamente, pagar todas tus deudas, y nunca más perder una noche de sueño por pensar en tus problemas con el dinero? Entender cómo administrar e invertir tu dinero es la clave para lograr estas y muchas otras metas financieras. Ya no tendrás que vivir al día, pedir dinero prestado, ni tampoco sentirte estresado todo el tiempo. Aquí hay algo de lo que puedes esperar aprender dentro de las páginas de este libro: - Descubre con exactitud qué tipo de gasto es el que te está causando más daño. - Cómo implementar el tipo de presupuesto más sencillo y...

La convicción de que el conocimiento es la clave para que las empresas consigan ventajas competitivas de forma sostenida ha situado en primer plano el problema de cómo gestionarlo. Pero el conocimiento, en su dimensión empresarial, trasciende a las personas -aunque se origine en sus mentes- y tiene que ver con todos los componentes que conforman las empresas. Así pues, los gestores y empleados, los procesos y las tecnologías deben ser considerados de forma integrada para que la Gestión del Conocimiento tenga sentido y proporcione el beneficio buscado, que no es otro si no crear el...