Libertad Zero

Iñaki Piñuel es un destacado académico, psicólogo y ensayista español, conocido por su enfoque en temas de salud mental, violencia y recursos humanos. Nacido en España, Piñuel ha dedicado su carrera a investigar y abordar las problemáticas relacionadas con el acoso laboral, el estrés laboral y sus consecuencias en la vida de los individuos.

Licenciado en Psicología por la Universidad de Salamanca, Iñaki Piñuel también cuenta con un máster en Recursos Humanos, lo que le ha permitido combinar su formación psicológica con su interés en el bienestar organizacional. A lo largo de su trayectoria, ha participado en numerosas conferencias y talleres, donde ha compartido sus conocimientos sobre la importancia de la salud mental en el entorno laboral.

Uno de los aspectos más destacados de su carrera es su investigación sobre el acoso laboral, conocido como mobbing. A través de su trabajo, ha documentado casos y ha desarrollado estrategias para ayudar a las víctimas de este fenómeno. Su libro "Mobbing: El acoso psicológico en el trabajo" se considera una obra clave en la materia y ha contribuido a elevar la conciencia acerca de este problema en la sociedad.

Además de su labor como autor, Piñuel ha trabajado como consultor en diversas instituciones, proporcionando formación y asesoría sobre manejo del estrés y mejora del clima laboral. Su enfoque interdisciplinario le permite abordar los problemas de salud mental desde múltiples perspectivas, integrando aspectos psicológicos, sociales y organizacionales.

La labor de Iñaki Piñuel ha influido en la creación de políticas y programas destinados a promover un entorno laboral más saludable y respetuoso. Su compromiso con la defensa de los derechos de los trabajadores y su enfoque en la prevención del acoso laboral lo han posicionado como una voz relevante en el ámbito de la psicología y los recursos humanos en España.

En los últimos años, ha continuado expandiendo su obra y contribuyendo al debate sobre temas de actualidad en psicología, ofreciendo soluciones prácticas y accesibles para mejorar la salud mental en contextos laborales y personales. Sin duda, Iñaki Piñuel es un referente en el estudio del bienestar en el trabajo y la prevención del acoso laboral.

Paul Watzlawick es una de las figuras clave de la psicología del siglo XX. De origen austriaco, se asentó en 1960 en Palo Alto, California, donde a través de sus investigaciones en el Mental Research Institute desarrolló la teoría de la comunicación que lo hizo famoso. Para explicarla, estableció cinco axiomas, entre los que incluyó el que da título a este libro: no es posible no comunicarse. El lector tiene en sus manos una recopilación de los textos en los que el autor abordó a fondo la comunicación, que han sido extraídos de sus libros principales: Teoría de la comunicación...

Dr. Eduardo Chapunoff Dr. Howard Paul Jefe de Cardiologia Psicologo Clinico Nombrado por el Customer's Profesor Universitario Research Council of America Reconocido internacionalmente 2009, uno de los cardiologos topes de Estados Unidos Dr. Arnold Lazarus Dr. Peter Nathan Distinguido Profesor Emerito de Profesor Emerito, Universidad de Psicologia. Universidad Rutgers Iowa. ..".salpicado con humor. "Un libro humano...accesible y La lectura de este libro fue para con mucha compasion. Focaliza mi un placer y una experiencia luminosa." en el corazon de conflictos psicologicos por los que todos...

El autor propone una reflexión en una perspectiva distante y abarcativa (telescópica) que atienda la especificidad única de la especie humana inserta en forma indisociable en su hábitat: la heterogénea realidad humana, construida por esa especie. Intrincación del hombre y su medio solo posible por la existencia del psiquismo. Partiendo de la enumeración que Freud hace en El Malestar en la Cultura acerca de las fuentes del padecimiento humano, el autor plantea su irremediable imperfección constitutiva como el motor que dinamiza el alucinante avance alcanzado en nuestro tiempo. Avance...

Este libro adopta una perspectiva crítica sobre la manera en que se acostumbra a realizar el diagnóstico de niños y adolescentes como problemáticos. Examina cómo la credibilidad de esas ideas ejerce una poderosa influencia sobre las familias y el profesorado, así como sobre la comunidad en general, los medios de comunicación y, especialmente, sobre los propios estudiantes. A quienes se considera problemáticos se les suelen diagnosticar una serie de desórdenes psiquiátricos, como trastornos por déficit de atención con hiperactividad (TDAH), trastornos de conducta, trastornos...